Lowongan Kerja S1 Terbaru Januari 2021 di PT Bank Central Asia (BCA) Tbk

papaloker.com - Lowongan Kerja Terbaru Januari 2021 - Dalam hubungan antara motivasi kerja dan intensitas, intensitas terkait dengan seberapa giat seseorang berusaha, tetapi intensitas tinggi tidak menghasilkan prestasi kerja yang memuaskan kecuali upaya tersebut dikaitkan dengan arah yang menguntungkan organisasi. Sebaliknya elemen yang terakhir, ketekunan, merupakan ukuran mengenai berapa lama seseorang dapat mempertahankan usahanya.

Motivasi sendiri berasal dari bahasa Latin “movere”, yang berarti menggerakkan. Menurut Weiner (1990) motivasi kerja didefenisikan sebagai kondisi internal yang membangkitkan kita untuk bertindak, mendorong kita mencapai tujuan tertentu, dan membuat kita tetap tertarik dalam kegiatan tertentu. Menurut Uno (2007), motivasi dapat diartikan sebagai dorongan internal dan eksternal dalam diri seseorang yang diindikasikan dengan adanya; hasrat dan minat; dorongan dan kebutuhan; harapan dan cita-cita; penghargaan dan penghormatan. Sedangkan Imron (1966) menjelaskan bahwa motivasi berasal dari bahasa Inggris “motivation” yang berarti dorongn atau pengalasan untuk melakukan suatu aktifitas hingga mencapai tujuan.

Belajar sesuatu yang baru dapat membuat Anda merasa lebih baik tentang diri Anda sendiri. Selain tentunya, meningkatkan nilai ketramoilan Anda.

Apabila Anda tidak ingin menghabiskan banyak anggaran untuk kursus, Anda dapat melakukan kursus online gratis.

Anda dapat dengan mudah menemukan kelompok pencari kerja melalui situs online.

Selain itu, Anda juga dapat bergabung dengan komunitas lain seperti, perpustakaan setempat, rumah-rumah ibadah dan pusat-pusat komunitas. Berbagilah pengalaman dengan orang lain yang berada dalam situasi yang sama, niscaya beban Anda akan semakin ringan.

Selain ulet serta sikap lainnya yang perlu diadopsi, kamu harus memiliki kepercayaan diri yang tinggi sebagai pondasi. Kepercayaan diri ini bisa digunakan sebagai senjata utama sekaligus perisai supaya kamu tahan terhadap segala cobaan ketika merintis karir sendiri. Sehingga nantinya tak akan ada lagi alasan yang akan membuatmu merasa rendah diri hanya karena jenjang pendidikanmu yang tak tinggi.

Sejujurnya ijazah yang kamu miliki saat ini hanya berfungsi sebagai kendaraanmu menuju level interview saja. Ketika nantinya kamu sudah mulai berkecimpung di dalam dunia kerja, etos kerja serta integritaslah yang mendapat sorotan utama. Ijazahmu tak lagi dipandang, hanya hasil kerjamu lah yang dijadikan pertimbangan karirmu ke depan. Maka, jika sekarang ini kamu masih saja menggembar gemborkan ijazah maka segera ubahlah hal itu.

Paksa dirimu untuk selalu bisa meningkatkan etos kerja serta integritas supaya bisa melajukan karirmu hingga ke puncak kesuksesan.

Jangan biarkan keadaan menguasai Anda. Mood atau suasana hati yang sedang tidak baik memang bisa membuat Anda hilang semangat untuk melakukan suatu kegiatan. Anda sering kali merasa kewalahan dan tidak sanggup lagi melanjutkan perjalanan pencarian pekerjaan. Meskipun Anda sedang dilanda kegalauan luar biasa, namun satu-satunya yang memegang kendali atas diri Anda adalah Anda sendiri. Anda yang bisa membuat keadaan suram menjadi kembali ceria. Usahakan untuk mengontrol mood Anda dan tersenyum kembali. Jangan biarkan keadaan yang kurang baik mempengaruhi Anda dan kembali bersemangat dalam mencari pekerjaan. Jangan memperbesar masalah. Setiap orang mempunyai masalah masing-masing. Besar atau kecil masalah semuanya tergantung pada yang menjalani. Bila saat ini Anda sedang mempunyai masalah, usahakan untuk tidak memperkeruh keadaan. Pikirkan berbagai cara untuk membuat masalah besar menjadi mudah untuk diselesaikan. Anggap saja bila kesulitan dan masalah Anda saat ini adalah langkah untuk mendewasakan Anda.

Banyak hal yang berubah di era revolusi industri 4.0 ini. Mencari pekerjaan juga tidak lagi sama seperti generasi dahulu. Kecanggihan teknologi memberi banyak lapangan pekerjaan untuk mereka yang bisa memanfaatkannya. Dan dengan semua perubahan yang ada, gak cuma di bidang teknologi, jadi banyak pekerjaan membutuhkan beberapa kemampuan tertentu.

Saat ini kami bagikan informasi Lowongan Kerja Terbaru 2020 dari PT Bank Central Asia Tbk (BCA) adalah Bank swasta yang berdiri tanggal 21 Februari 1957 dengan nama Bank Central Asia NV dan pernah menjadi bagian Salim Grup. Bank BCA termasuk Bank berhasil melewati krisis moneter terjadi pada 1997. Situasi ini mempengaruhi perputaran dana di Bank BCA dan bahkan sempat mengancam keberlangsungan Bank BCA. Beberapa nasabah bahkan mengalami kepanikan dan akhirnya menarik dana mereka. Akibat hal tersebut, Bank BCA meminta bantuan pemerintah Indonesia. Akhirnya Badan Penyehatan Perbankan Nasional (BPPN) mengambil alih Bank BCA pada tahun 1998.

Tidak hanya produk yang dijadikan andalan melainkan kemudahan bertransaksi serta kenyamanan dalam bertransaksi. Bank BCA mengenalkan salah satu metode pelayanan yang sering digunakan yaitu internet banking dan penggunaan ATM untuk penarikan uang secara tunai yang biasanya dapat dilakukan di tempat umum seperti mall, supermarket serta diloket khusus yang memang disediakan khusus. Bank Central Asia (BCA) juga melakukan kerjasama dalam memberikan kemudahan dan kenyamanan bertransaksi misalnya adalah kerjasama BCA dengan Asuransi Jiwa Manulife yang sudah berlangsung lama dilakukan oleh kedua perusahaan.

Saat ini PT Bank Central Asia Tbk (BCA) kembali membuka lowongan kerja terbaru untuk mengisi posisi sebagai:

DESKRIPSI PEKERJAAN

BCA turut berperan penting dalam kemajuan perekonomian negara dengan memberikan dukungan finansial bagi masyarakat khususnya nasabah. Untuk mewujudkan kepercayaan penuh nasabah, BCA senantiasa memberikan dukungan finansial bagi nasabah melalui solusi-solusi perbankan yang sesuai dengan kebutuhan mereka. Untuk itu lah Relationship Officer BCA berperan untuk memastikan nasabah mendapatkan solusi keuangan yang sesuai dengan kebutuhan para nasabah termasuk melakukan analisa kelayakan kredit bagi calon debitur.

 

1. Management Development Program (MDP)

Tanggal Pendaftaran :  01 December 2020 - 31 January 2021

Batas Usia : 18-24 Tahun

Lokasi Tes :

Jakarta

Semarang

Surabaya

Lokasi Penempatan : Seluruh Indonesia

Persyaratan :

Eager to learn and love challenge

Excellent leadership, interpersonal and communication skills

Bersedia untuk ditempatkan di seluruh wilayah Indonesia

Fresh graduate dipersilakan melamar

Minimal lulusan S1 dengan IPK 3.00 atau S2 3.25 

Usia maksimal 24 tahun untuk S1/ 26 tahun untuk S2

Belum menikah dan bersedia tidak menikah selama 1 tahun menjalani program pendidikan

2. Wealth Management Program (WMP)

Tanggal Pendaftaran : 01 December 2020 - 31 January 2021

Batas Usia : 18-24 Tahun

Lokasi Tes : Jakarta

Lokasi Penempatan : Seluruh Indonesia

Persyaratan :

Lulusan S1, IPK 3.00, Usia maksimal 24 tahun

Lulusan S2, IPK 3.25, Usia maksimal 26 tahun

Memiliki ketertarikan dan passion terhadap investasi/ wealth management

Mampu berbahasa inggris secara lisan dan tulisan

Memiliki analytical thinking dan problem solving yang baik

Memiliki kemampuan intrapersonal dan interpersonal yang baik

Belum dan bersedia tidak menikah selama masa pendidikan 1 tahun

Bersedia menjalani ikatan dinas selama 2 tahun

3. Senior IT Engineer

Tanggal Pendaftaran : 01 December 2020 - 31 January 2021

Batas Usia : 21-30 Tahun

Lokasi Tes : Jakarta

Lokasi Penempatan :  Jakarta

Persyaratan :

Lulusan minimal S1 dari jurusan yang berhubungan dengan IT

IPK minimal 2,75 (skala 4,00)

Pengalaman bekerja minimal 5 tahun

Usia maksimal 35 tahun

Mempunyai kemampuan analisis, koordinasi, dan problem solving yang baik

Familier dengan Agile / Scrum

Penempatan di Jakarta / Yogyakarta

Mobile Application Developer, diharapkan familier dengan Docker dan Kubernetes, serta dengan web service dan serverless architecture. Berpengalaman dan familier dengan salah satu Android/iOS native dan Flutter/React native. Menguasai salah satu modern framework seperti Angular, React, atau Vue, serta Git dan Git workflow. Familier dengan MongoDB, Elasticsearch, Redis/Memcached. Familier dengan UI/UX design tools, seperti Sketch, Figma atau AdobeXD. Nilai tambah jika menguasai CI/CD

Senior IT Application diharapkan memiliki kemampuan untuk penguasaan teknologi/aplikasi dengan baik, serta berpengalaman dalam pengembangan dan deployment aplikasi web, desktop, maupun mobile.

Senior IT Application Security Engineer diharapkan memiliki pengetahuan mengenai Security Threat dan OWASP/SAST/DAST/RASP/DEVSECOPS, serta berpengalaman dalam mengintegrasikan aspek security ke dalam SDLC

Senior IT DevOps Engineer diharapkan memiliki pengalaman dalam pengembangan aplikasi dan melakukan implementasi DevOps, serta memiliki pengetahuan mengenai Cloud Architecture/Platform (infrastuktur)

4. IT Engineer

Tanggal Pendaftaran : 01 December 2020 - 31 January 2021

Batas Usia : 18-30 Tahun

Lokasi Tes : Jakarta

Lokasi Penempatan :  Jakarta

Persyaratan :

Lulusan S1 dengan latar belakang pendidikan atau pekerjaan di bidang IT / komputer

Memiliki minimal IPK 2,75 (skala 4,00)

Usia maksimal 27 tahun

Mempunyai pengetahuan mengenai Database (SQL Server, Oracle) dan Big Data dapat menjadi nilai lebih

Mempunyai pengetahuan mengenai bahasa pemograman seperti C#, .Net, Java (OOP, ASP .Net MVC), Javascript, Python, dan JSON, dan framework seperti Spring, Angular, React, Vue, dan Node.

Memiliki pengetahuan terkait dengan infrastruktur IT

Disiplin, jujur, teliti, dan memiliki motivasi kerja yang tinggi.

Mampu bekerja sama dalam tim

Penempatan di Jakarta / Tangerang

5. Banker Program

Tanggal Pendaftaran : 01 December 2020 - 31 January 2021

Batas Usia : 18-27 Tahun

Lokasi Tes : Jakarta

Lokasi Penempatan : Jakarta

Persyaratan :

Memiliki minat yang tinggi dalam mengembangkan diri di dunia Perbankan

Proaktif dan memiliki inisiatif yang tinggi

Mempunyai dorongan untuk selalu meningkatkan diri

Menyukai tantangan

Latar belakang pendidikan S1 atau S2 dari universitas yang terkemuka di dalam ataupun luar negeri

Memiliki pengalaman bekerja maksimal 2 tahun, dengan IPK minimal 3.25 (S1) dan 3.50 (S2)

Lulusan baru (Fresh Graduate), dengan IPK minimal 3.50 (S1) dan 3.60 (S2), berprestasi & aktif organisasi (akademis/non akademis)

Batas usia maksimal 24 tahun untuk (S1), dan 26 tahun  untuk (S2)

Belum menikah

Tata Cara Pelamaran

Apabila Anda berminat pada Lowongan Kerja 2021 ini, silakan daftarkan diri ANda di sini:

https://karir.bca.co.id/karir

Silakan Masukkan Email anda, Setelah itu Periksa Konfirmasi di Email anda