Lowongan Kerja BUMN Terbaru di PT BPJS Ketenagakerjaan Jakarta Pusat Januari 2022


papaloker.com - Lowongan Kerja Terbaru Januari 2022 - Berikut ini kami bagikan informasi Lowongan Kerja Terbaru 2021 dari PT BPJS Ketenagakerjaan. BPJS Ketenagakerjaan merupakan Badan Hukum Publik yang bertanggung jawab langsung kepada Presiden Republik Indonesia yang memberikan perlindungan bagi tenaga kerja untuk mengatasi risiko sosial ekonomi tertentu akibat hubungan kerja. BPJS Ketenagakerjaan (Badan Penyelenggara Jaminan Sosial Ketenagakerjaan), sejak akhir 2019 disingkat secara resmi sebagai BPJAMSOSTEK tetapi lebih umum disebut dengan singkatan BPJSTK, merupakan Badan Hukum Publik yang bertanggung jawab langsung kepada Presiden Republik Indonesia yang memberikan perlindungan bagi tenaga kerja untuk mengatasi risiko sosial ekonomi tertentu akibat hubungan kerja.

Sebagai Lembaga Negara yang bergerak dalam bidang jaminan sosial, BPJS Ketenagakerjaan yang dahulu bernama PT Jamsostek (Persero) merupakan pelaksana undang-undang jaminan sosial tenaga kerja.

BPJS Ketenagakerjaan sebelumnya bernama Jamsostek (jaminan sosial tenaga kerja), yang dikelola oleh PT Jamsostek (Persero), namun sesuai UU No. 24 Tahun 2011 tentang BPJS, PT Jamsostek berubah menjadi BPJS Ketenagakerjaan sejak tanggal 1 Januari 2014.

Saat ini, BPJS Ketenagakerjaan membuka rekrutmen untuk mengisi posisi sebagai:




Seleksi Terbuka :

1. Deputi Direktur (Vice President)

Bidang : Marketing Communication dan IT


2. Asisten Deputi Direktur (Assitant Vice President)

Bidang : Investasi, IT, dan Hukum


3. Spesialis (Junior Manager)

Jabatan : IT Security

Keterangan Mengenai Program Lowongan Non-Reguler :

1. Asisten Deputi Bidang Penyertaan

Persyaratan :

Pendidikan minimal S1 di bidang ekonomi teknik /hukum/MIPA, diutamakan S2

Berasal dari perguruan tinggi yang terakreditasi minimal B

Memiliki pengalaman kerja di bidang investasi minimal 9 tahun dan/atau 5 tahun di level manajerial

Memiliki sertifikasi aktif di bidang investasi diutamakan Chartered Financial Analyst (CFA)

Diutamakan memiliki pengalaman di bidang Investment Banking

Usia maksimal 45 tahun pada tanggal 31 Desember 2022

Bukan merupakan Anak, Saudara Kandung, Saudara Ipar dari Karyawan Aktif, Direksi Aktif, Dewan Pengawas Aktif serta Anggota Komite Non Dewan Pengawas BPJS Ketenagakerjaan

Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan jaringan yang luas

Memiliki interpersonal skill yang baik

Memiliki Kemampuan bernegosiasi

Memiliki passion dalam bidang penyertaan dan investasi

Kemampuan berbahasa Inggris aktif


2. Asisten Deputi Bidang Investasi Properti

Persyaratan :

Pendidikan minimal S1 di bidang ekonomi teknik/hukum/MIPA, diutamakan S2

Berasal dari perguruan tinggi yang terakreditasi minimal B

Memiliki pengalaman kerja di bidang investasi minimal 9 tahun dan/atau 5 tahun di level manajerial

Memiliki sertifikasi aktif di bidang investasi diutamakan Chartered Financial Analyst (CFA)

Diutamakan memiliki pengalaman di bidang Property

Usia maksimal 45 tahun pada tanggal 31 Desember 2022

Bukan merupakan Anak, Saudara Kandung, Saudara Ipar dari Karyawan Aktif, Direksi Aktif, Dewan Pengawas Aktif serta Anggota Komite Non Dewan Pengawas BPJS Ketenagakerjaan

Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan jaringan yang luas

Memiliki interpersonal skill yang baik

Memiliki Kemampuan bernegosiasi

Memiliki passion dalam bidang penyertaan dan investasi

Kemampuan berbahasa Inggris aktif


3. Asisten Deputi Bidang Optimalisasi Aset

Persyaratan :

Pendidikan minimal S1 di bidang ekonomi teknik /hukum/MIPA, diutamakan S2

Berasal dari perguruan tinggi yang terakreditasi minimal B 

Memiliki pengalaman kerja di bidang investasi minimal 9 tahun dan/atau 5 tahun di level manajerial.

Memiliki sertifikasi aktif di bidang investasi diutamakan Chartered Financial Analyst (CFA)

Diutamakan memiliki pengalaman di bidang Optimalisasi Land Bank

Usia maksimal 45 tahun pada tanggal 31 Desember 2022

Bukan merupakan Anak, Saudara Kandung, Saudara Ipar dari Karyawan Aktif, Direksi Aktif, Dewan Pengawas Aktif serta Anggota Komite Non Dewan Pengawas BPJS Ketenagakerjaan

Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan jaringan yang luas

Memiliki interpersonal skill yang baik

Memiliki Kemampuan bernegosiasi

Memiliki passion dalam bidang penyertaan dan investasi

Kemampuan berbahasa Inggris aktif


4. Asisten Deputi Bidang Analisis Pasar Uang dan Reksadana

Persyaratan :

Pendidikan minimal S1 di bidang ekonomi teknik /hukum/MIPA, diutamakan S2

Berasal dari perguruan tinggi yang terakreditasi minimal B

Memiliki pengalaman kerja di bidang investasi minimal 9 tahun dan/atau 5 tahun di level manajerial

Memiliki sertifikasi aktif di bidang investasi diutamakan Chartered Financial Analyst (CFA)

Diutamakan memiliki pengalaman di bidang Pasar Uang dan/atau Reksadana.

Usia maksimal 45 tahun pada tanggal 31 Desember 2022

Bukan merupakan Anak, Saudara Kandung, Saudara Ipar dari Karyawan Aktif, Direksi Aktif, Dewan Pengawas Aktif serta Anggota Komite Non Dewan Pengawas BPJS Ketenagakerjaan

Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan jaringan yang luas

Memiliki interpersonal skill yang baik

Memiliki Kemampuan bernegosiasi

Memiliki passion dalam bidang penyertaan dan investasi

Kemampuan berbahasa Inggris aktif


5. Asisten Deputi Bidang Analisis Pasar Utang

Persyaratan :

Pendidikan minimal S1 di bidang ekonomi teknik /hukum/MIPA, diutamakan S2

Berasal dari perguruan tinggi yang terakreditasi minimal B

Memiliki pengalaman kerja di bidang investasi minimal 9 tahun dan/atau 5 tahun di level manajerial

Memiliki sertifikasi aktif di bidang investasi diutamakan Chartered Financial Analyst (CFA)

Diutamakan memiliki pengalaman terkait Pengelolaan Surat Utang atau Obligasi.

Usia maksimal 45 tahun pada tanggal 31 Desember 2022

Bukan merupakan Anak, Saudara Kandung, Saudara Ipar dari Karyawan Aktif, Direksi Aktif, Dewan Pengawas Aktif serta Anggota Komite Non Dewan Pengawas BPJS Ketenagakerjaan

Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan jaringan yang luas

Memiliki interpersonal skill yang baik

Memiliki Kemampuan bernegosiasi

Memiliki passion dalam bidang penyertaan dan investasi

Kemampuan berbahasa Inggris aktif


6. Asisten Deputi Bidang Analisis Pasar Saham

Persyaratan :

Pendidikan minimal S1 di bidang ekonomi teknik /hukum/MIPA, diutamakan S2

Berasal dari perguruan tinggi yang terakreditasi minimal B

Memiliki pengalaman kerja di bidang investasi minimal 9 tahun dan/atau 5 tahun di level manajerial

Memiliki sertifikasi aktif di bidang investasi diutamakan Chartered Financial Analyst (CFA)

Diutamakan memiliki pengalaman di Capital Market

Usia maksimal 45 tahun pada tanggal 31 Desember 2022

Bukan merupakan Anak, Saudara Kandung, Saudara Ipar dari Karyawan Aktif, Direksi Aktif, Dewan Pengawas Aktif serta Anggota Komite Non Dewan Pengawas BPJS Ketenagakerjaan

Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan jaringan yang luas

Memiliki interpersonal skill yang baik

Memiliki Kemampuan bernegosiasi

Memiliki passion dalam bidang penyertaan dan investasi

Kemampuan berbahasa Inggris aktif


7. Asisten Deputi Bidang Analisis Investasi Langsung

Persyaratan :

Pendidikan minimal S1 di bidang ekonomi teknik /hukum/MIPA, diutamakan S2

Berasal dari perguruan tinggi yang terakreditasi minimal B

Memiliki pengalaman kerja di bidang investasi minimal 9 tahun dan/atau 5 tahun di level manajerial

Memiliki sertifikasi aktif di bidang investasi diutamakan Chartered Financial Analyst (CFA)

Diutamakan memiliki pengalaman di bidang Investment Banking dan/atau Property

Usia maksimal 45 tahun pada tanggal 31 Desember 2022

Bukan merupakan Anak, Saudara Kandung, Saudara Ipar dari Karyawan Aktif, Direksi Aktif, Dewan Pengawas Aktif serta Anggota Komite Non Dewan Pengawas BPJS Ketenagakerjaan

Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan jaringan yang luas

Memiliki interpersonal skill yang baik

Memiliki Kemampuan bernegosiasi

Memiliki passion dalam bidang penyertaan dan investasi

Kemampuan berbahasa Inggris aktif


8. Asisten Deputi Bidang Analisis Ekonomi dan Portofolio

Persyaratan :

Pendidikan minimal S1 di bidang ekonomi teknik /hukum/MIPA, diutamakan S2

Berasal dari perguruan tinggi yang terakreditasi minimal B

Memiliki pengalaman kerja di bidang investasi minimal 9 tahun dan/atau 5 tahun di level manajerial

Memiliki sertifikasi aktif di bidang investasi diutamakan Chartered Financial Analyst (CFA)

Diutamakan memiliki pengalaman terkait Asset Liability Matching

Usia maksimal 45 tahun pada tanggal 31 Desember 2022

Bukan merupakan Anak, Saudara Kandung, Saudara Ipar dari Karyawan Aktif, Direksi Aktif, Dewan Pengawas Aktif serta Anggota Komite Non Dewan Pengawas BPJS Ketenagakerjaan

Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan jaringan yang luas

Memiliki interpersonal skill yang baik

Memiliki Kemampuan bernegosiasi

Memiliki passion dalam bidang penyertaan dan investasi

Kemampuan berbahasa Inggris aktif


9. Asisten Deputi Bidang Pasar Uang

Persyaratan :

Pendidikan minimal S1 di bidang ekonomi /teknik /hukum/MIPA, diutamakan S2

Berasal dari perguruan tinggi yang terakreditasi minimal B

Memiliki pengalaman kerja minimal 5 tahun (diutamakan 10 tahun) pada level manajerial di bidang investasi

Memiliki sertifikasi pelatihan di bidang investasi

Memiliki sertifikasi Chartered Financial Analyst (CFA) diutamakan

Usia maksimal 45 tahun pada tanggal 31 Desember 2022

Bukan merupakan Anak, Saudara Kandung, Saudara Ipar dari Karyawan Aktif, Direksi Aktif, Dewan Pengawas Aktif serta Anggota Komite Non Dewan Pengawas BPJS Ketenagakerjaan

Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan jaringan yang luas

Memiliki interpersonal skill yang baik

Memiliki Kemampuan bernegosiasi

Memiliki passion dalam bidang penyertaan dan investasi

Kemampuan berbahasa Inggris aktif


10. Asisten Deputi Bidang Pasar Utang

Persyaratan :

Pendidikan minimal S1 di bidang ekonomi/teknik/hukum/MIPA, diutamakan S2

Berasal dari perguruan tinggi yang terakreditasi minimal B

Memiliki pengalaman kerja minimal 5 tahun (diutamakan 10 tahun) pada level manajerial di bidang investasi

Memiliki sertifikasi pelatihan di bidang investasi

Memiliki sertifikasi Chartered Financial Analyst (CFA) diutamakan

Usia maksimal 45 tahun pada tanggal 31 Desember 2022

Bukan merupakan Anak, Saudara Kandung, Saudara Ipar dari Karyawan Aktif, Direksi Aktif, Dewan Pengawas Aktif serta Anggota Komite Non Dewan Pengawas BPJS Ketenagakerjaan

Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan jaringan yang luas

Memiliki interpersonal skill yang baik

Memiliki Kemampuan bernegosiasi

Memiliki passion dalam bidang penyertaan dan investasi

Kemampuan berbahasa Inggris aktif


11. Asisten Deputi Bidang Pasar Saham

Persyaratan :

Pendidikan minimal S1 di bidang ekonomi/teknik/hukum/MIPA, diutamakan S2

Berasal dari perguruan tinggi yang terakreditasi minimal B

Memiliki pengalaman kerja minimal 5 tahun (diutamakan 10 tahun) pada level manajerial (leading team)

Memiliki pengalaman kerja minimal 10 tahun, diutamakan di bidang managing funds and capital market

Diutamakan memiliki sertifikasi aktif WMI, WPPE, dan Chartered Financial Analyst (CFA) level 1

Memiliki kemampuan di level expert pada financial modelling, portfolio modelling, forecasting, portfolio construction and valuation, Market and Technical Analysis, and Risk Management

Performance Monitoring : untuk follow up dan mengintepretasi dari kinerja portofolio model ekuitas

Mengikuti perkembangan tren pasar investasi, teknik dan alat-alat yang dapat menambahkan nilai ke dalam proses investasi

Berorientasi pada detail pada proses dan perencanaan

Tidak pernah terlibat kasus pasar modal atau terjerat UU ITE

Memiliki pemahaman yang mendalam terkait keuangan, akuntansi dan PSAK

Mengikuti perkembangan regulasi Pasar Modal Indonesia, Otoritas Jasa Keuangan, dan Indonesia Stock Exchange (IDX)

Memiliki pengalaman pada investment advisory operation, financial reporting, analisis keuangan, termasuk budgeting dan cashflow management

Usia maksimal 45 tahun pada tanggal 31 Desember 2022

Bukan merupakan Anak, Saudara Kandung, Saudara Ipar dari Karyawan Aktif, Direksi Aktif, Dewan Pengawas Aktif serta Anggota Komite Non Dewan Pengawas BPJS Ketenagakerjaan

Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan jaringan yang luas

Memiliki interpersonal skill yang baik

Memiliki Kemampuan bernegosiasi

Memiliki passion dalam bidang penyertaan dan investasi

Kemampuan berbahasa Inggris aktif


12. Asisten Deputi Bidang Reksadana

Persyaratan :

Pendidikan minimal S1 di bidang ekonomi /teknik /hukum/MIPA diutamakan S2

Berasal dari perguruan tinggi yang terakreditasi minimal B

Memiliki pengalaman kerja minimal 5 tahun (diutamakan 10 tahun) pada level manajerial (leading team)

Memiliki pengalaman kerja minimal 10 tahun di bidang managing funds and capital market

Memiliki sertifikasi aktif WMI, WPPE, dan Chartered Financial Analyst (CFA) level 1

Tidak pernah terlibat kasus pasar modal atau terjerat UU ITE

Mampu membuat Market and Company Analysis yang komprehensif

Memiliki kemampuan di level expert pada financial modelling, portfolio modelling, forecasting, portfolio construction and valuation, Market and Technical Analysis, and Risk Management

Performance Monitoring : untuk follow up dan mengintepretasi dari kinerja portofolio model ekuitas

Mengikuti perkembangan tren pasar investasi, teknik dan alat-alat yang dapat menambahkan nilai ke dalam proses investasi

Berorientasi pada detail pada proses dan perencanaan

Memahami dan mematuhi secara menyeluruh peraturan serta prosedur Pasar Modal

Memiliki pemahaman yang mendalam terkait keuangan, akuntansi dan PSAK

Mengikuti perkembangan regulasi Pasar Modal Indonesia, Otoritas Jasa Keuangan, dan Indonesia Stock Exchange (IDX)

Memiliki pengalaman pada investment advisory operation, financial reporting, analisis keuangan, termasuk budgeting dan cashflow management.

Usia maksimal 45 tahun pada tanggal 31 Desember 2022

Bukan merupakan Anak, Saudara Kandung, Saudara Ipar dari Karyawan Aktif, Direksi Aktif, Dewan Pengawas Aktif serta Anggota Komite Non Dewan Pengawas BPJS Ketenagakerjaan

Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan jaringan yang luas

Memiliki interpersonal skill yang baik

Memiliki Kemampuan bernegosiasi

Memiliki passion dalam bidang penyertaan dan investasi

Kemampuan berbahasa Inggris aktif


13. Deputi Direktur Bidang Hubungan Masyarakat dan Antar Lembaga

Persyaratan :

Diutamakan S2, Pendidikan minimal S1 di bidang komunikasi, public relations, marketing communication

Berasal dari perguruan tinggi yang terakreditasi minimal B

IPK minimal 3.00 Skala 4.00

Memiliki pengalaman kerja minimal 10 tahun pada level manajerial dan/atau 15 tahun di bidang komunikasi, public relations, marketing communication

Memiliki kemampuan menyusun communication plan kepada pihak eksternal

Diutamakan memiliki sertifikasi profesi dan/atau pelatihan di bidang Hubungan Masyarakat dan marketing communication

Usia maksimal 48 tahun pada tanggal 31 Desember 2022

Bukan merupakan Anak, Saudara Kandung, Saudara Ipar dari Karyawan Aktif, Direksi Aktif, Dewan Pengawas Aktif serta Anggota Komite Non Dewan Pengawas BPJS Ketenagakerjaan

Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan jaringan yang luas

Memiliki interpersonal skill yang baik

Memiliki Kemampuan bernegosiasi

Memiliki passion dalam bidang marketing communication

Kemampuan berbahasa Inggris aktif


14. Asisten Deputi Bidang Bantuan Hukum

Persyaratan :

Pendidikan minimal S1 di bidang Ilmu Hukum

Berasal dari perguruan tinggi yang terakreditasi minimal B

IPK minimal 3.00 Skala 4.00

Memiliki pengalaman kerja minimal 5 tahun pada level manajerial dan/atau 10 tahun sebagai staf di bidang hukum

Diutamakan memiliki sertifikasi profesi dan pelatihan di Bidang Hukum

Usia maksimal 45 tahun pada tanggal 31 Desember 2022

Bukan merupakan Anak, Saudara Kandung, Saudara Ipar dari Karyawan Aktif, Direksi Aktif, Dewan Pengawas Aktif serta Anggota Komite Non Dewan Pengawas BPJS Ketenagakerjaan

Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan jaringan yang luas

Memiliki interpersonal skill yang baik

Memiliki Kemampuan bernegosiasi

Memiliki passion dalam bidang teknologi informasi

Kemampuan berbahasa Inggris aktif

Memahami peraturan perundang-undangan dan ketentuan internal terkait

Mampu berbicara di pengadilan

Mampu membina hubungan baik dengan instansi lain


15. Deputi Direktur Bidang Operasional Teknologi Informasi

Persyaratan :

Diutamakan S2, Pendidikan minimal S1 di bidang manajemen/Teknik Informatika, MIPA Matematika, Teknik Elektro, dan Teknik Industri.

Berasal dari perguruan tinggi yang terakreditasi minimal B

IPK minimal 3.00 Skala 4.00

Memiliki pengalaman kerja minimal 10 tahun pada level manajerial dan/atau 15 tahun di bidang teknologi informasi

Memiliki sertifikasi profesi dan/atau pelatihan terkait Teknologi Informasi

Usia maksimal 48 tahun pada tanggal 31 Desember 2022

Memiliki Pengalaman di industri keuangan menjadi nilai tambah

Pengalaman membentuk atau menangani SOC

Pengalaman dengan SDLC IT

Pengalaman dengan database management

Pengalaman dengan IT Security Management

Bukan merupakan Anak, Saudara Kandung, Saudara Ipar dari Karyawan Aktif, Direksi Aktif, Dewan Pengawas Aktif serta Anggota Komite Non Dewan Pengawas BPJS Ketenagakerjaan

Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan jaringan yang luas

Memiliki interpersonal skill yang baik

Memiliki Kemampuan bernegosiasi

Memiliki passion dalam bidang teknologi informasi

Kemampuan berbahasa Inggris aktif


16. Ahli Utama IT Security

Persyaratan :

Pendidikan minimal S1 di bidang manajemen/Teknik Informatika, MIPA Matematika, Teknik Elektro, dan Teknik Industri.

Berasal dari perguruan tinggi yang terakreditasi minimal B

IPK minimal 3.00 Skala 4.00

Memiliki pengalaman kerja minimal 6 tahun di bidang IT Security

Diutamakan memiliki sertifikasi pelatihan di Teknologi Informasi, di antaranya :

ISO 20000

ISO 27001 series

ISO 17799 (Manajemen Keamanan Sistem Informasi)

IT Security Forensic

Enterprise Network & Security Architecture

Usia maksimal 35 tahun pada tanggal 31 Desember 2022

Bukan merupakan Anak, Saudara Kandung, Saudara Ipar dari Karyawan Aktif, Direksi Aktif, Dewan Pengawas Aktif serta Anggota Komite Non Dewan Pengawas BPJS Ketenagakerjaan

Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan jaringan yang luas

Memiliki interpersonal skill yang baik

Memiliki Kemampuan bernegosiasi

Memiliki passion dalam bidang teknologi informasi

Kemampuan berbahasa Inggris aktif


17. Deputi Direktur Bidang Pengembangan Teknologi Informasi

Persyaratan :

Diutamakan S2, Pendidikan minimal S1 di bidang manajemen/Teknik Informatika, MIPA Matematika, Teknik Elektro, dan Teknik Industri

Berasal dari perguruan tinggi yang terakreditasi minimal B

IPK minimal 3.00 Skala 4.00

Memiliki pengalaman kerja minimal 10 tahun pada level manajerial dan/atau 15 tahun di bidang teknologi informasi

Memiliki sertifikasi profesi dan/atau pelatihan di bidang Teknologi Informasi dan programming

Usia maksimal 48 tahun pada tanggal 31 Desember 2022

Memiliki Pengalaman di industri keuangan menjadi nilai tambah

Pengalaman dengan SDLC IT

Bukan merupakan Anak, Saudara Kandung, Saudara Ipar dari Karyawan Aktif, Direksi Aktif, Dewan Pengawas Aktif serta Anggota Komite Non Dewan Pengawas BPJS Ketenagakerjaan

Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan jaringan yang luas

Memiliki interpersonal skill yang baik

Memiliki Kemampuan bernegosiasi

Memiliki passion dalam bidang teknologi informasi

Kemampuan berbahasa Inggris aktif


18. Asisten Deputi Bidang Sistem Aplikasi Support & Digital

Persyaratan :

Diutamakan S2, Pendidikan minimal S1 di bidang manajemen/Teknik Informatika, MIPA Matematika, Teknik Elektro, dan Teknik Industri

Berasal dari perguruan tinggi yang terakreditasi minimal B

IPK minimal 3.00 Skala 4.00

Memiliki pengalaman kerja minimal 5 tahun pada level manajerial dan/atau 10 tahun di bidang teknologi informasi

Memiliki sertifikasi pelatihan di bidang Teknologi Informasi, di antaranya:

ISO 20000 (Sistem Manajemen Layanan)

ISO 17799 (Manajemen Keamanan Sistem Informasi)

Usia maksimal 45 tahun pada tanggal 31 Desember 2022

Bukan merupakan Anak, Saudara Kandung, Saudara Ipar dari Karyawan Aktif, Direksi Aktif, Dewan Pengawas Aktif serta Anggota Komite Non Dewan Pengawas BPJS Ketenagakerjaan

Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan jaringan yang luas

Memiliki interpersonal skill yang baik

Memiliki Kemampuan bernegosiasi

Memiliki passion dalam bidang teknologi informasi

Kemampuan berbahasa Inggris aktif


19. Asisten Deputi Bidang Perencanaan Dan Manajemen Kualitas

Persyaratan :

Diutamakan S2, Pendidikan minimal S1 di bidang manajemen/Teknik Informatika, MIPA Matematika, Teknik Elektro, dan Teknik Industri.

Berasal dari perguruan tinggi yang terakreditasi minimal B

IPK minimal 3.00 Skala 4.00

Memiliki pengalaman kerja minimal 5 tahun pada level manajerial dan/atau 10 tahun di bidang teknologi informasi

Memiliki sertifikasi pelatihan di bidang Teknologi Informasi, di antaranya:

ISO 20000 (Sistem Manajemen Layanan)

ISO 17799 (Manajemen Keamanan Sistem Informasi)

Usia maksimal 45 tahun pada tanggal 31 Desember 2022

Bukan merupakan Anak, Saudara Kandung, Saudara Ipar dari Karyawan Aktif, Direksi Aktif, Dewan Pengawas Aktif serta Anggota Komite Non Dewan Pengawas BPJS Ketenagakerjaan

Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan jaringan yang luas

Memiliki interpersonal skill yang baik

Memiliki Kemampuan bernegosiasi

Memiliki passion dalam bidang teknologi informasi

Kemampuan berbahasa Inggris aktif


Tata Cara Pelamaran

Jangan lupa follow IG kami @papaloker1 

Apabila Anda berminat, silakan kirim berkas lamaran Anda ke:

rekrutmen.bpjsketenagakerjaan.go.id

Periode pendaftaran 21 – 30 Januari 2022

Sumber Informasi Instagram: @bpjs.ketenagakerjaan

Silakan Masukkan Email anda, Setelah itu Periksa Konfirmasi di Email anda

Posting Komentar

0 Komentar