Lowongan Kerja S1 Terbaru di PT XL Axiata Jakarta Timur Agustus 2020


papaloker.com - Lowongan Kerja Terbaru Agustus 2020 - Meski Anda masih muda belia, Anda harus tegas dalam hal gaji ini. Usia muda bukan berarti Anda mendapatkan gaji yang rendah. Anda harus memiliki “sesuatu” yang bisa membuat diri Anda tidak diremehkan oleh perusahaan.
Jika ternyata perusahaan tetap memutuskan untuk menggaji Anda dengan angka yang jauh dari standar dan ekspektasi Anda, maka jangan ragu untuk menolaknya.
Cara ini akan membuat Anda lebih berharga, selain itu juga bisa menunjukkan bahwa Anda adalah orang yang profesional. Sehingga ke depan perusahaan tak main-main lagi dengan anak muda seperti Anda.
Dalam menulis surat lamaran, Perhatikan cover letter dengan baik. Cover letter berfungsi untuk mencerminkan dirimu dan bagaimana kemampuanmu. Oleh karena itu, penting bagimu untuk dapat membuat cover letter yang mampu membuat HRD terkesan. Selain perkenalan singkat mengenai dirimu, kamu juga perlu menyertakan pengalaman yang relevan dengan pekerjaan yang ingin kamu lamar.
Jika kamu masih bingung, cobalah untuk melihat contoh cover letter yang tepat. Agar kamu usahamu dalam mendapatkan kerja dapat berjalan lancar.
Di Saat Anda Terpaku dengan Kekurangan – kekurangan Anda, maka Sesungguhnya Anda Telah Lupa Mengoptimalkan Kelebihan – kelebihan yang Tuhan Titipkan pada Anda. Kata kata motivasi sukses ini mengingatkan kita untuk mengenal diri sendiri. Untuk sukses, Anda harus  bisa memahami diri sendiri, entah itu yang menyangkut tentang kekurangan dan kelebihan diri. Jangan biarkan segala kekurangan yang anda miliki justru menjadi beban pikiran sehingga anda lupa memahami kelebihan anda yang seharusnya bisa dimaksimalkan lagi. Untuk Sukses, Anda Hanya Butuh Tiga Hal: Tetapkan Prinsip, Tentukan Pilihan, dan Buat Perubahan. Sukses adalah sesuatu yang sederhana. Anda Hanya perlu menetapkan tujuan dan prinsip anda, kemudian menentukan pilihan jalan yang harus anda ambil, dan melakukan perubahan diri untuk menggapai tujuan anda.
Berikut ini kami bagikan informasi Lowongan Kerja Terbaru 2020 dari PT XL Axiata Tbk. PT XL Axiata Tbk sebelumnya bernama PT Excelcomindo Pratama Tbk adalah perusahaan operator telekomunikasi seluler swasta pertama di Indonesia. XL mulai beroperasi secara komersial pada tanggal 8 Oktober 1996. Pada 16 November 2009, RUPSLB XL menetapkan perubahan nama perusahaan dari PT Excelcomindo Pratama Tbk. menjadi PT XL Axiata Tbk. XL memiliki dua lini produk GSM, yaitu XL Prabayar dan XL Prioritas (Pascabayar). Selain itu XL juga menyediakan layanan korporasi yang termasuk Internet Service Provider (ISP) dan VoIP. Saat ini, saham XL Axiata dimiliki oleh Axiata Investments (Indonesia) (66,4%) yang tergabung dalam Axiata Group Berhad, perusahaan telekomunikasi terbesar di Asia dan publik (33,6%). XL Axiata terus berinovasi dan menjadi operator telekomunikasi pertama di Indonesia yang meluncurkan 4.5G.
XL membuka rekrutmen untuk mengisi posisi sebagai CVM Analytics Reporting dengan syarat di bawah ini:
Key Individual Accountabilities :


  • Own and create reports on campaign performance, ensure the validity of the reports and data sources in order to provide accurate measurements. Be the safeguard of the daily revnue numbers.
  • Track campaign performance and monitor the trend, notify stakeholders for any red-flags. Conduct deep dive analysis related to campaign performance including measurement methods, key drivers / root-cause analysis, and also to lead trouble-shooting efforts for campaign reporting issues.
  • Utilize internal Big Data architecture to provide deep insights for the proactive guidance of commercial CVM team in targeting the right segments
  • Accountable for the content of CLM trade reports related to campaign performance result. Measure, communicate & present the output to Finance, BoD when & as required
  • Identify potential Business risks in customers’ behaviour that lead to revenue loss via churning. Propose the formation of a cross functional team between different departments in order to avert the potential loss.
  • Monitoring the performance of MCCM for Dynamic Pricing, inbound and outbound channels
  • Calculating and evaluating the NBO MCCM offers inbound offers and measuring there impact on the customer lifetime engagement.
  • Defining the data mart needed with Technology teams to facilitate the systems integration from MCCM that is critical for MCCM launch.


Requirements:

  • Computer Studies, Statistics, Mathematics, or Telco Engineering Degree
  • Min. 2 year relevant experience in Commercial / marketing analytics / customer lifetime value management
  • 2yrs+ in Telco CVM analytics. Proficient skill in SQL query.

Tata Cara Pelamaran
Jika Anda berminat pada Lowongan Kerja Tahun 2020 ini, silakan daftarkan diri Anda di sini: DAFTAR 
Semoga informasi ini bermanfaat bagi Anda semua. Jangan lupa untuk membagikannya kepada teman atau kerabat yang membutuhkan.Sekian dan terima kasih.

Silakan Masukkan Email anda, Setelah itu Periksa Konfirmasi di Email anda

Posting Komentar

0 Komentar