Lowongan Kerja D3/S1 Terbaru di PT Selalu Cinta Indonesia (SCI) Semarang Juli 2020


papaloker.com - Lowongan Kerja Terbaru Juli 2020 - Melakukan pekerjaan yang sama selama bertahun-tahun memang terkadang membuat Anda jenuh dan tidak bersemangat. Hilangnya motivasi kerja tentu sangat wajar dialami oleh mereka yang telah melakukan rutinitas pekerjaan yang sama terus menerus. Banyak hal yang dapat menghilangkan semangat dalam bekerja, mulai dari deadline hingga suasana kantor yang tidak kondusif.
Hilangnya semangat tersebut tentu akan sangat memengaruhi kinerja Anda dalam bekerja karena semangat dan bekerja keras merupakan salah satu kunci untuk mencapai kesuksesan. Oleh karena itu, penting bagi Anda untuk menumbuhkan kembali semangat Anda dalam bekerja. Inilah 8 cara untuk memiliki motivasi kerja agar semangat.
Berikut ini kami bagikan informasu Lowongan Kerja Terbaru 2020 dari PT Selalu Cinta Indonesia (SCI). PT. SELALU CINTA INDONESIA (PT SCI) yang berlokasi di Salatiga merupakan perusahaan Penanaman Modal Asing yang berdiri sejak tahun 2016 dan bergerak di bidang industri sepatu yang dikhususkan untuk ekspor. Perusahaan ini adalah anak perusahaan dari KMK Group yang berpusat di Tangerang.
Terletak di kota Salatiga yang memiliki lokasi strategis, beriklim sejuk, masyarakat ramah dan sumber daya manusia yang berkualitas, PT SCI Salatiga yang memiliki visi “To Be World Class Smart Factory Through Innovation and Creation” memiliki pandangan untuk menjadi pabrik berkelas dunia yang terpandang di Jawa Tengah maupun di seluruh Indonesia.
Bermodalkan kreativitas, teknologi dan integritas tinggi, PT SCI Salatiga bersama 3.000 karyawannya terus berkembang untuk menjadi panutan dan pelopor pabrik cerdas, maju dan penuh inovasi yang ada di Salatiga. Menggunakan Human Touch Management sebagai panduannya dan EMOSI (empathy, move, objective, super smart, integrity) sebagai core value-nya
Seiring dengan perkembangan pesat PT SCI Salatiga, kami tentunya membutuhkan banyak tenaga kerja yang kompeten untuk dapat mengisi berbagai posisi dari level operator hingga staf.
Saat ini PT SCI membuka rekrutmen untuk mengisi posisi sebagai berikut:

1. Staff Training Plan & Trainer Pools

  1. Pendidikan min. S1 Psikologi/Management/MSDM/Accounting
  2. Pengalaman dibidang Training & Development min. 1 tahun
  3. Komunikatif & Analitis
  4. Dapat menggunakan Komputer (Ms. Office)
  5. Update training dan plan board
  6. Update/Develop Materi atau materi training
  7. Updat pretest & psttest tiap materi
  8. Maintainance Trainer Pool
  9. Evaluasi performances trainer
  10. Tracking/follow up training
  11. Correction evaluation trainer

2. Staff Assessment Center

  1. Pendidikan min. D3/S1 Semua Jurusan
  2. Pengalaman dibidang Compliance min. 1 tahun
  3. Dapat menggunakan Komputer (Ms. Office)
  4. Pengelolaan administrasi
  5. Komunikatif & Analisis
  6. Memahami penggunaan Assesment tools
  7. Memahami sistem Performance Evaluation

3. Staff Administrasi Bank & BPJS

  1. Pendidikan min. S1 Manajemen/Psikologi
  2. Dapat berbahasa Inggris secara Aktif maupun Pasif
  3. Memiliki pengalaman dibidang Payroll (Bank, BPJS dan Pajak) 0-1 tahun
  4. Memiliki keahlian dibidang Ms. Office (Terutama Excel)
  5. Memahami peraturan BPJS dan Perpajakan
  6. Dapat meggunakan Aplikasi HRIS
  7. Melakukan hubungan eksternal dan administrasi ke Bank, BPJS dan Pajak
  8. Sosialisasi pengupahan serta BPJS Kesehatan dan Ketenagakerjaan
  9. Melakukan Induski karyawan baru untuk Materi Pengupahan dan Bank

4. Staff Personal

  1. Minimal memiliki dibidang Personalia 1 tahun
  2. Dapat mengopersikan Ms. Office (Diutamakan Excel)
  3. Pendidikan D3/S1 Akuntansi/Management
  4. Melakukan akumulasi absensi daily, weekly, monthy
  5. Update data karyawan hamil, cuti melahirkan, cuti keguguran
  6. Daily cuti tahunan karyawan
  7. Perijinan karyawan (Sakit, Alpha, Keluar, Pulang), Absenteism
  8. Melakukan Klarifikasi CI-CO (Clock in-Clock Out)
  9. Melakukan Rekap Surat Dokter
  10. Membuat Working Group
  11. Penerimaan mutasi secara sistem HRM
  12. Melakukan Rekap rapel Gaji & Premi
  13. Mengarsipkan & mengupdate Personal file karyawan

5. Staff Information Technology

  1. Pendidikan minimal S1 Teknik Informatika
  2. Menguasai Programming PHP, Java, Database, MSQL & MySQL Develop Aplikasi
  3. Mampu membuat modul baru
  4. Paham troubleshooting

6. Staff Payroll

  1. Pendidikan min. S1 Accounting/Matematika
  2. Memiliki pengalaman dibidang Payroll 0-1 tahun
  3. Memiliki keahlian dibidang Ms. Office (Excel)
  4. Memahami peraturan mengenal pengupahan
  5. Dapat mengoperasikan Aplikasi HRIS
  6. Melakukan pemrosesan dan overtime beserta SPL Harian, mingguan, bulanan
  7. Melakukan pengecekan pengajuan overtime oleh admin beserta Approval dan melakukan pengecekan perhitungan overtime
  8. Melakukan pengecekan jam kerja, EOT, shift yang berhubungan dengan pengupahan
  9. Membuat laporan closing bulanan secara berkala
  10. Penempatan: Jawa Tengah

Tata Cara Pelamaran
Jika Anda berminat pada Lowongan Kerja Tahun 2020 ini, silakan kirim berkas lamaran Anda ke: recruitment@ptsci.id Paling lambat: 31 Juli 2020
Semoga informasi ini bermanfaat bagi Anda semua. Jangan lupa untuk membagikannya kepada teman atau kerabat yang membutuhkan.Sekian dan terima kasih.

Silakan Masukkan Email anda, Setelah itu Periksa Konfirmasi di Email anda

Posting Komentar

0 Komentar